- Um programa de educação não-formal marcado por uma dimensão experiencial e relacional: “Eu sou porque tu és; Eu só posso ser pessoa através das outras pessoas.”(Conceito Ubuntu).”
- Inspirado por modelos de referência mundial de líderes servidores (como Mandela ou Luther King) assim como líderes comunitários locais.
- A metodologia Ubuntu está estruturada em cinco pilares: autoconhecimento; autoconfiança; resiliência; empatia e serviço
- Formatos adaptados a diferentes tipologias:
- Formação de formadores e materiais disponíveis gratuitamente em 3 línguas
- Aumentos de autoconfiança, desenvolvimento pessoal e profissional, autoestima e autoconhecimento. https://www.academialideresubuntu.org/pt/
